Resumo
. Atuar no recrutamento e acolhimento dos colaboradores; . Participar na gestão administrativa da política de formação; . Tratar e gerir a informação de gestão de recursos humanos; . Controlo e registo de novos processos e de processos solicitados pelos diversos Departamentos; . Supervisionar a rotina do departamento pessoal. Controlar e registar os documentos existentes no processo individual (PI); . Gestão de Férias, Faltas e Horas Extras e indemnizações. . Processamento de salários; - Dominio de uso de sistemas de HR (Primavera, PayWell, HRManage e VIP PayRoll) . Elaboração de Processos Disciplinar; . Recrutamento e Seleção; . Pagamento de INSS; - Intermediar a aquisição das passagens aéreas e hospedagens, observando a data, horário, número de voo bem como a organização de transfere do aeroporto/ hotel / aeroporto, - Elaborar relatórios semanais e mensais; e - Assistência Social dos colaboradores.
Perfil Público link: Adelino Manhique
Dados Profissionais
Educação
-