Oficial de Campo (m/f)

Descrição

• A Agência Adventista de Desenvolvimento e recursos Assistenciais é uma organização humanitária global da Igreja Adventista do Sétimo Dia que demonstra o amor e a compaixão de Deus. A ADRA trabalha com pessoas em situação de pobreza e angústia para criar uma mudança justa e positiva por meio de parcerias fortalecedoras e acção responsável
• A ADRA está procurando um Oficial de Campo com foco na resiliência em Moçambique. O Oficial de Campo é responsável por trabalhar em estreita colaboração e se reportar ao supervisor de campo e ao coordenador regional
• Ele/ela trabalhará com equipas de campo para apoiar as atividades de campo para garantir que a ADRA esteja implementando uma programação impactante e de alta qualidade com conduta ética

Funções

• Implementar atividades do projeto em nível distrital e de campo de acordo com o plano de trabalho e orçamento aprovados
• Participar das reuniões de grupo de coordenação das respostas que a ADRA está realizando na região
• Implementar programas através da organização e mobilização de cadastro comunitário para beneficiários elegíveis
• Facilitar a seleção e treinamento de pessoal para distribuições planeadas, alimentos ou dinheiro ou cesta de alimentos e distribuição
• Monitorar o progresso por meio de visitas de campo e garantir a implementação das atividades do programa conforme planeado
• Preparar relatórios semanais (atualizações de cadastro, atualizações de distribuição de alimentos e relatório de situação) conforme necessário
• Estabelecer ligação com funcionários do governo e de outras ONGs a nível distrital e comunitário
• Participar de reuniões relacionadas ao desenvolvimento no distrito

Requisitos

• Devem ter pelo menos um diploma em qualquer área de experiência, uma licenciatura é mais desejável
• Pelo menos 1 ano de experiência significativa e prática em distribuição de alimentos nos últimos 5 anos
• Experiência de trabalho com a ADRA ou qualquer organização religiosa
• Fluente em português e pelo menos 1 idioma local
• Bom em leitura e escrita
• Capacidade demonstrada na gestão de pessoas
• Candidato selecionado deve ter capacidade de trabalhar em um contexto multicultural
• Flexível, cumpre prazos e é responsável pelos resultados
• Capaz de trabalhar em estreita colaboração com uma equipa diversificada de indivíduos em ambientes culturais, políticos e religiosos variados, realizando um trabalho intenso e dinâmico em um ambiente de segurança fluido
• Ele/ela será capaz de influenciar e advogar com autoridade limitada e trabalhar de forma colaborativa com várias partes interessadas
• Proativo na busca de engajamento

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados