Líder de Eventos e Experiências

Descrição

• O Líder de Eventos e Experiências será responsável por desenvolver e executar estratégias de marketing experiencial e eventos centradas no consumidor, contribuindo para o fortalecimento da marca, aumento da participação de mercado e geração de experiências memoráveis para os consumidores. O profissional atuará de forma transversal com as equipas de Marketing, Vendas e Trade Marketing para garantir a implementação eficaz das iniciativas da marca

Funções

• Desenvolver e implementar estratégias de marketing experiencial alinhadas aos objectivos da marca e do negócio
• Planear, coordenar e executar activações de marca, campanhas promocionais e eventos de consumo
• Liderar a organização de eventos corporativos, activações de produto e iniciativas de envolvimento do consumidor
• Gerir patrocínios, parcerias estratégicas e relações com fornecedores e agências
• Coordenar a execução das iniciativas em conjunto com as equipas de Vendas e Trade Marketing
• Garantir que todas as actividades estejam alinhadas com a estratégia da marca e os padrões corporativos
• Gerir o orçamento destinado a eventos e acções promocionais, assegurando a utilização eficiente dos recursos
• Monitorizar e avaliar o desempenho das campanhas e eventos através de indicadores-chave de desempenho (KPIs), propondo acções de melhoria contínua
• Analisar tendências de mercado e comportamento do consumidor para desenvolver iniciativas inovadoras e de elevado impacto
• Elaborar relatórios de desempenho e apresentar recomendações estratégicas à liderança

Requisitos

• Licenciatura em Marketing, Gestão, Comunicação, Gestão de Eventos ou áreas afins
• Entre 3 e 5 anos de experiência em funções similares
• Experiência comprovada no sector de FMCG (Fast-Moving Consumer Goods)
• Experiência sólida em:
• Marketing experiencial
• Trade Marketing
• Planeamento e execução de eventos
• Campanhas promocionais
• Gestão de patrocínios e parcerias
• Gestão de orçamento
• Análise de resultados e desempenho de campanhas
• Competências Técnicas:
• Planeamento e gestão de projectos
• Gestão de eventos de grande dimensão
• Desenvolvimento de estratégias de ativação de marca
• Gestão de fornecedores e agências
• Controlo e gestão orçamental
• Análise de dados e elaboração de relatórios de desempenho
• Conhecimento das melhores práticas de marketing e experiência do consumidor
• Domínio do Microsoft Office, especialmente Excel e PowerPoint
• Indicadores de Sucesso:
• Execução bem-sucedida dos eventos dentro do prazo e orçamento
• Aumento do envolvimento do consumidor com a marca
• Cumprimento dos objectivos das campanhas promocionais
• Gestão eficaz das parcerias e patrocínios
• Melhoria dos indicadores de desempenho das iniciativas de marketing experiencial

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados