Técnico de Recursos Humanos (m/f)

Funções

• Aspectos chaves da vaga, mas não limitantes:
• Gestão de contratos
• Gestão de mão-de-obra estrangeira (contratos e legalização)
• Tramitar processos disciplinares

Requisitos

• Experiência profissional entre 4 a 10 anos, como Técnico de RH ou Assistente de RH
• Grau de Licenciatura
• Fluente em Inglês
• Experiência prática no uso de algum sistema de software de RH
• Proficiência com programas como Word, Excel, etc.
• Conhecimentos da legislação laboral em vigor
• Habilidades organizacionais e capacidade de priorizar as suas tarefas
• Capacidade de comunicação interpessoal (telefone e email)
• Capacidade de tramitar processos disciplinares

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados