Médico Generalista

Funções

• As principais responsabilidades do (a) Médico (a) Generalista incluem embora não se limitam no seguinte:
• Sob orientação do Investigador principal local e coordenador da área de Doenças Bacterianas, Virais e Tropicais Negligenciadas (DBVTN), o médico deverá assumir a coordenação e conduzir o estudo ECHILIBRIST no site de Mopeia do CISM de acordo com o protocolo e todos os regulamentos aplicáveis
• Liderar a preparação da documentação do estudo (protocolo, SOPs, CRFs, etc.) e sua revisão
• Dar suporte no processo de submissão de documentação às autoridades reguladoras e éticas
• Ser o ponto de contacto com o Sponsor do estudo e outros colaboradores do estudo
• Garantir o rastreio, recrutamento e seguimento de participantes do estudo
• Liderar e supervisionar a equipa de clínica do estudo e assegurar o cumprimento pleno das actividades atribuídas a cada um dos membros
• Garantir que toda equipa do estudo seja adequadamente informada e treinada sobre o protocolo(s), produto(s) investigacional(s) e todos procedimentos do estudo
• Contribuir na capacitação e treinamento contínuo da sua equipa de trabalho para o alcance dos objectivos desenhados e, coordenar os esforços de pesquisa para aumentar a eficiência; participar do treinamento de bolsistas, residentes, estudantes e trabalhadores voluntários, conforme necessário
• Garantir o cumprimento das normas de Bioética e de Boas Práticas Clínicas (GCP) nas actividades de assistência clínica e de pesquisa, incluindo as directrizes dos Comités de Bioética nacionais e Autoridades Reguladoras competentes
• Garantir de forma atempada a identificação, acompanhamento, tratamento e relatório de eventos adversos e graves que ocorrem no estudo e, reportar aos Comités de Bioética e às autoridades nacionais competentes e ao Sponsor
• Garantir que cuidados médicos adequados sejam fornecidos a todos os participantes para quaisquer eventos adversos, incluindo valores laboratoriais clinicamente significativos, relacionados ao estudo
• Garantir altos padrões de qualidade dos dados recolhidos pelo pessoal clínico nos formulários do estudo (incluindo revisão e limpeza de dados)
• Assegurar o funcionamento pleno de todo o circuito de trabalho do estudo, desde clínica, laboratório e campo, assistência médica nos hospitais e centros de saúde por onde os participantes do estudo são seguidos
• Elaborar relatórios técnicos de progresso ou desempenho do estudo e apresentar aos financiadores
• Participar em reuniões de direcção do projecto junto aos membros do consórcio
• Participar no processo de planificação orçamental e de implementação dos estudos
• Pesquisar literatura científica pertinente para o estudo e contribuir na produção de manuscritos ligados ao projecto
• Representar o Investigador principal sempre que for incumbido
• Realizar outras actividades que lhe forem delegadas e confiadas pelos seus superiores hierárquicos

Requisitos

• Ter pelo menos o grau de Licenciatura em Medicina Humana ou mestrado em Saúde Pública
• Ter entre 1 a 2 anos de experiência
• Ser fluente em Português e Inglês
• Ter domínio das normas nacionais de assistência médica e dos protocolos dos maiores programas de saúde
• Experiência de trabalho em projectos de pesquisa/estudos envolvendo seres humanos é desejável
• Conhecimentos de epidemiologia, desenhos de estudos clínicos e ensaios clínicos
• Conhecimento de doenças infecciosas em particular infecções bacterianas
• Conhecimento das Normas Internacionais de Qualidade (ISSO, GCP) é uma vantagem
• Capacidade de trabalhar em equipa e de forma independente com mínima supervisão
• Alto sentido de responsabilidade, liderança, dinamismo, organização e gestão
• Facilidades de comunicação
• Ter disponibilidade para residir em Mopeia/ou Maputo
• Capacidade de trabalhar sob pressão

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
• O CV deve estar devidamente detalhado no que diz respeito as qualificações académicas, profissionais, incluindo informações de residência que sejam verdadeiras e actuais
• O anexo do CV, cópias do documento de identificação e dos Certificados de habilitações literárias é de carácter obrigatório e de exclusão
• O CISM, reserva-se o direito de aferir junto as autoridades competentes, a veracidade das informações submetidas pelos candidatos, nomeadamente qualificações académicas, profissionais e de residência, durante o presente processo
• Nenhuma transacção monetária, gratificações ou outros tipos de favoritismo serão tolerados no processo de recrutamento. O CISM reserva-se o direito de recusar a contratação de um candidato que tenha se beneficiado destes actos. Todas as demandas ilícitas desse tipo devem ser processadas por meio do sistema Judicial