Para apoiar a Procuradoria-Geral da República de Moçambique na capacitação na área de gestão financeira, a USAID procura um Consultor de Gestão Financeira (CGF) para assessorar a PGR na melhoria do seu sistema e procedimentos de gestão financeira, bem como realizar acções de formação em exercício e apoio ao pessoal adstrito a esta área.
O objectivo é desenvolver a capacidade de gestão financeira da Procuradoria-Geral da República de Moçambique, a fim de aumentar a eficiência das suas operações e implementar efectivamente o seu Plano Estratégico, minimizando o risco fiduciário.
Funções
Durante o primeiro mês da sua missão
- Reunir-se com os órgãos de decisão da PGR, pessoal de gestão financeira e outro pessoal relevante da PGR para reunir informações sobre as operações actuais de gestão financeira da PGR, simultaneamente com o grau de exigência projectado para os respectivos departamentos
- Analisar a documentação pertinente, incluindo o Plano Estratégico da PGR e as avaliações relacionadas com a gestão financeira da PGR, incluindo o relatório PFMRAF Fase 2 da USAID e medidas relacionadas com a mitigação de risco
- Elaborar um plano de acção para a implementação das medidas de mitigação de risco com base nas necessidades específicas de capacitação do pessoal de gestão financeira
- Formular recomendações para a melhoria dos processos e sistemas de gestão financeira da PGR, com especial atenção para as políticas e regulamentação de gestão financeira do GdM (incluindo o uso do e-SISTAFE), as normas internacionais e os requisitos de prestação de contas dos fundos externos
- Certificar-se da existência de mecanismos de controlo interno para a implementação e melhoria das operações e sistemas financeiros
- Trabalhar com a Direcção da PGR com vista a criar um plano de actividades destinado a desenvolver as capacidades do pessoal de gestão financeira
- Assessorar a PGR e a USAID sobre os problemas financeiros e técnicos encontrados que possam afectar a execução da estratégia de mitigação do risco da Fase 2 do PFMRAF
Após o primeiro mês
- Prestar assistência técnica ao pessoal ligado à gestão financeira e outros funcionários da PGR, e grande parte da assistência técnica será dedicada a formação em exercício (on-the-job-training)
- Análise técnica, assessoria, monitorização, e em conjunto com o pessoal da PGR, desenvolver sistemas para implementar melhorias nos sistemas de gestão financeira
- Desenvolver um plano de execução orçamental
- Desenvolver o manual de procedimentos internos que orientam a execução orçamental, o protocolo de pagamentos e modalidades de controlo interno
- Desenvolver um gráfico, ou evidência similar, que demonstre uma segregação de funções apropriada
- Produzir um plano anual de despesas e de caixa
- Implementar sistemas ou outros mecanismos com vista a reforçar os sistemas de controlo interno da PGR
Resultados Previstos
Após a conclusão do trabalho de 12 (doze) meses do CGF, espera-se que a DNAF tenha capacidade suficiente para gerir, de forma eficiente, as políticas financeiras e procedimentos de gestão financeira, incluindo operações, sistemas, controlo interno e manuais e materiais de formação adequados para manter a capacidade da DNAF de atender às necessidades financeiras da PGR para implementar o seu Plano Estratégico 2012-2016.
Programa de Trabalho e Nível de Esforço
O nível de esforço do trabalho está estimado em 180 dias durante um período de 12 meses, que deverão ser distribuídos aproximadamente nos seguintes moldes:
- Meses 1-6: 20 dias/mês
- Meses 7-9: 15 dias/mês
- Meses 10-12: 5 dias/mês
Requisitos
- O grau de Bacharelato em gestão, contabilidade, administração pública ou áreas afins
- Dá-se preferência a candidatos com o grau de Mestrado.
- Mínimo de oito anos de experiência profissional, incluindo três anos de experiência de trabalho em Moçambique
- Experiência prévia de trabalho em gestão financeira, de preferência no sector público moçambicano
- Familiaridade com o sistema e-SISTAFE
- Experiência prévia de prestação de assistência técnica a organizações, incluindo recomendações de políticas e formação em serviço
- Nível IV (fluência – leitura / escrita / fala) de Português
- Nível III (bom conhecimento de trabalho – leitura / escrita / fala) de Inglês
- Experiência prévia de trabalho com a PGR e/ou projectos financiados por doadores constitui uma vantagem
Documentação
- Carta de Apresentação
- Curriculum Vitae
- Referências de empregadores anteriores
Notas
- Os candidatos serão avaliados com base no seu conhecimento relevante, na experiência e nas capacidades demonstradas nos materiais de candidatura, nas recomendações e referências de empregadores anteriores e no processo de entrevistas
- Inclua no sujeito: "Application for Technical Financial Advisor"
- Só os candidatos seleccionados para a entrevista serão informados por escrito da decisão final do Comité de Selecção
- Encontra-se disponível uma cópia da descrição completa do posto, enumerando todas as funções e responsabilidades no Centro Cultural Americano Martin Luther King Jr., Av. Mao Tsé-Tung Nº 542, ou no Predio JAT III, Rua 1231, No. 41, Bairro Central “C”, Maputo
- Indique a fonte desta vaga na sua candidatura: emprego.co.mz
- Contactos para efectuar a sua Candidatura encontram-se listados acima, no lado direito