Candidatos Pro - Página 4,340
Wilson Zano
Sou um profissional com sólida experiência em Monitoria e Avaliação, atualmente a trabalhar como Oficial Sénior de M&A na LIGHT FOR THE HUNGER PROJECT. Tenho uma longa experiência como Assistente de Investigação, Coordenador de Projeto e Responsável de Projeto, com competências na supervisão de equipas, desenvolvimento de estratégias, recolha e análise de dados e elaboração de relatórios. O meu objetivo é assegurar a eficácia e o impacto das intervenções, otimizar a tomada de decisões e promover a melhoria contínua dos projectos que dirijo. Supervisor com recursos e com um historial de sucesso na criação e manutenção de equipas talentosas. Líder altamente organizado, enérgico e versátil, empenhado em melhorias contínuas.
Beira 48Oficial senior de projectos, Ambientalista, e Activista ComunitárioAgostinho de Jesus Joaquim Nipepo
Possua conhecimentos sólidos em gerenciamento de projectos sobretudo educação e mobilização comunitária; sou pessoa consciente capaz de trabalhar em grupo e sozinho de maneira organizada e seria; e entre minhas características básicas encontra-se: pontualidade, honestidade, adaptabilidade, bom humor, dinamismo, responsabilidades, perfeccionismo, auto-exigência, dedicação, a trabalho e bom relacionamento em geral.
Moma 12Engenheiro Fleretal
Monica Relvas
- oficial de vendas _Promocao de bens e servicos, Assistencia aos clientes, profissionaismo.
Moçambique 13Politologa e Promotora de Vendas
Emanuel Joaquim
Trago comigo boa experiência em trabalhos com organizações mas uma enorme vontade de aprender a fazer (knowhow). Tive a chance de trabalhar e adquirir experiencia nas empresas em que passei e sinto-me capacitado com efeito, poderei perfeitamente trabalhar com organizações não-governamentais ou públicas e o público em geral. Estou certo que poderei cumprir com as tarefas que forem acometidas. Igualmente ciente da complexidade e magnitude do trabalho que o mercado de emprego vem adquirindo. Se a vossa instituição esta a procura de uma profissional que esteja dentro dos assuntos que constituem o vosso escopo de trabalho, que perceba das novas tendências de recolha, manipulação e gestão e digitação de dados estatísticos e áreas de interação directa com o publico em geral ou das diversas areas de manutenção de equipamentos mecanicos e eléctricos, por favor tomem em consideração o meu Curriculum Vitae.
Nacala Porto 10Tec. Electricidade e Co-proprietario do Lounge Midnigth ClubMelquesedeque Mendes
Experiência forte na área de recursos humanos: -controle do pessoal operário, marcação de faltas, assiduidade e pontualidade -relacao trabalhista, criação de contratos -avaliacao de desenho dos colaboradores, Experiência na área de docência no Instituto Privado de Formação de Professores-Muniga, Nampula
Nampula 12Gestor de Recursos HumanosJosé Ferrete
Liderança, Gestão, Assessoria, Coordenação e Supervisão. Aconselhamento jurídico; Administração e Gestão de Recursos Humanos, Materiais e Financeira; Armazém de Activos, Logística e Consumíveis; Regulamentos; Relações públicas; Carteiras de seguros; Levantamento e avaliação; Base de dados; Treinamento e ensino; Gestão interna; Correspondência e organização de arquivos. Operação com computadores.
Maputo-Cidade 9Gestão, Supervisão, Controlo e AssessoriaSaul Jeremias Abrao
Capacidade de trabalhar em qualquer área relacionada com a carreira que a empresa pretende admitir; Boa comunicação oral e escrita; Bom alto Sentido de Responsabilidade; Capacidade de trabalhar em equipa ou individual; Dinamismo, criatividade, comunicabilidade e vontade de aprender; Capacidade e alto sentido de apaprendizagem
Nampula 1Perfil PúblicoDzedze Pita
Exmo. Sr (s) Tenho orgulho como um indivíduo inovador e enérgico, que tem experiência de trabalho de construção progressiva ao longo de mais de 10 anos, de possuir um currículo que preenche as vossas exigências. O meu estilo de trabalho é focado no trabalho em equipa, que tem sido o segredo do meu sucesso na prestação de apoio para muitas unidades de supervisores ao longo dos anos. A execução de tarefas que envolvem o trabalho físico rigoroso é o meu forte. Tenho a capacidade de realizar tarefas manuais cansativas que a construção industrial projeta e obriga. Não meço esforços para obter a satisfação pessoal considerável a partir de um árduo dia de trabalho e tenho sido rotulado como “incansável” pelos meus superiores várias vezes. As minhas habilidades de construção incluem: • Facilitar vários projetos de construção, empregando o conhecimento apurado de uso adequado de equipamentos e materiais; • Operação com
Maputo-Cidade 8Engenheiro Civil
Wiliamo Carlos Canhore
Procuro novos desafios profissionais, tendo como competências: disciplina, trabalho em equipe, compromisso com a excelência, inteligência social e emocional. Trabalhei em várias Escolas e Núcleos desportivos como professor e treinador estagiário, também já trabalhei como gerente, atendente e caixa, na empresa RICARDO COMERCIAL, LDA (ZIZA), possuo bagagem suficiente para atender as expectativas do trabalho, coloco-me inteiramente à disposição para maiores explicações, caso seja necessário.
Maputo-Cidade 3Professor de Educação Fisica e Desporto
Borguete Emilio Alves
Tenho 29 anos de idade, formando em engenharia de Agro-pecuária na especialidade de produção animal pela universidade Zambeze. cino (5) anos de experiencia em trabalho de extensão Agraria com maior enfoque para assistência pecuária as comunidades rurais. Planificação sectorial e UGEA. membro estagiario na ordem dos engenheiro sob codigo 4987E e 10 Meses em cultivo de Camarão tigre na Aquapesca Ltd.
Gorongosa 13Agricultura e Pequaria
Clinton Carlos
Habilidades em design gráficos, motion gráfics , edição de audios e vídeos , expert em computadores, boa fala e aparencia. Censo de criatividade apurada.
Chimoio 13Conta própria
